Detersa presenta ERE afecta a 232 trabajadores plantilla

La dirección de Detersa, proveedora de electrónica de consumo, de Castellbisbal ha presentado un ERE que afecta a 232 trabajadores, el 70 por ciento de la plantilla de esta empresa, dedicada a la fabricación de carcasas de plástico para televisores.
Los sindicatos CCOO y UGT, representados en el comité de empresa de Detersa, han comenzado esta tarde sus reuniones internas para evaluar el ERE y propondrán a la dirección que el expediente afecte a un menor número de trabajadores.
Florentino del Barrio, responsable de la Federación de Construcción de CCOO, ha explicado que, 'en principio, el comité de empresa se opondrá al expediente que está derivado de la baja de producción'.
'Somos conscientes de que este descenso de producción existe pero intentaremos minimizar el impacto de este expediente. No creemos que tenga que afectar a tantos trabajadores porque la empresa tiene otras líneas de negocio', ha agregado Del Barrio.
La empresa Detersa ha registrado una disminución de los encargos de producción debido al cierre de la factoría Samsung, con sede en Palau-Solitá i Plegamans (Barcelona), hace unos dos años, y por la disminución de fabricación de Sony, en Viladecavalls (Barcelona).
El principal cliente de Detersa sigue siendo Sony, aunque también recibe encargos de LG y Philips, por lo que los sindicatos consideran que la empresa puede seguir adlante.
Para Florentino del Barrio 'el error que ha cometido Detersa ha sido el de no diversificar la producción lo suficiente, sobretodo tras el cierre de Samsung'.
La mayoría de los trabajadores de Detersa, más del 80 por ciento de la plantilla, son mujeres de diferentes edades

Autotex tanca definitivament la seva planta de Viladecavalls després d'indemnitzar els seus 200 treballadors

Autotex, empresa dedicada a la fabricació i venda de tapisseries per a l'automoció, ha tancat definitivament la seva planta de Viladecavalls (Vallès Occidental), després d'indemnitzar els seus prop de 200 treballadors, segons han informat avui a Europa Press fonts sindicals.
El 22 de desembre passat va ser l'últim dia de treball de la fàbrica i ara només queda una desena d'empleats fent tasques de comptabilitat i manteniment de la maquinària i les instal·lacions.
La resta de la plantilla ha cobrat la seva indemnització de 45 dies de salari per any treballat, amb un límit de 42 mensualitats, i ja està en situació d'atur. Una empresa especialitzada s'ha posat en marxa per ajudar els afectats a buscar feina.